PATROCINADORES

PERSONAL
STANDARD

14, 15 E 16 DE FEVEREIRO DE 2011

Técnicas de Recrutamento e Seleção

OBJETIVOS:
Abordagem de forma teórica e prática das atividades das áreas de Recrutamento e Seleção, apresentando definições, exercícios e cases, visando dotar os participantes dos conhecimentos básicos necessários para atuarem na área de Recursos Humanos.

PÚBLICO ALVO:
Profissionais que atuam ou vão atuar na área de Recursos Humanos, Recém-formados, estagiários e demais interessados em conhecer as atividades básicas da área de RH. 

PROGRAMA:

  • Recrutamento e Seleção
  • Requisição de candidatos;
  • Análise do perfil dos candidatos e exigências das áreas requisitantes;
  • Formas e fontes de recrutamento;
  • Entrevista inicial;
  • Formas de avaliação de candidatos (dinâmica de grupos, grafologia, testes psicológicos de conhecimentos gerais e específicos);
  • Entrevista final;
  • Seleção dos candidatos mais adequados para a vaga em aberto;
  • Apresentação dos candidatos selecionados à área requisitante e sugestão para escolha;
  • Noções sobre seleção por Competências;
  • Entrevista de Desligamento;
  • Controles da área de Recrutamento e Seleção.
  • Discussão Aberta

INSTRUTORA:
Sonia Regina Namoras Maluf - Comunicóloga e pós- graduada em Marketing pela ESPM, especialista em PNL com formação Practitioner, no Instituto de Thalentos. Fez cursos de especialização de Coaching em Chicago, IL./USA,
Profissional com 20 anos de experiência em Recursos Humanos e Marketing, trabalhou em empresas de grande porte tais como General Motors, Tintas Coral, Ambev e Sabesp. Especialista em Programas de Comunicação Empresarial, Reestruturação de Cargos, Seleção, Treinamento, Solução de Conflitos e Endomarketing. Ministra treinamentos out e in-door, em empresas internacionais como a EXXON MOBIL de Angola/Africa e Joahnnesburg- Africa do Sul.
Possui larga experiência em Desenvolvimento Organizacional, buscando a integração da pessoa à organização e desta ao ambiente com a implantação de Programas de Qualidade, desenvolvimento de pesquisa de Clima Organizacional e Diagnóstico Seleção por Competências e Treinamentos.

PERÍODO: 14, 15 E 16 DE FEVEREIRO DE 2011 – DAS 19:00H AS 22:00H

INVESTIMENTO:
R$ 200,00 por participante para empresas associadas
R$ 270,00 para empresas não associadas

(O valor inclui certificado, apostila, coffee break e estacionamento no local)
(Após a 2ª inscrição será concedido um desconto de 5% por participante)

INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES:

Fone: (11) 4330-4800 com Vanessa ou
E-mail: treinamento@setrans.com.br

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